Cum să devii consultant de afaceri

Autor: John Pratt
Data Creației: 18 Lang L: none (month-010) 2021
Data Actualizării: 11 Mai 2024
Anonim
Află cum să devii un consultant de succes
Video: Află cum să devii un consultant de succes

Conţinut

Un consultant de afaceri este un profesionist independent care oferă servicii companiilor care au nevoie de ajutor pentru a deveni mai eficient, productiv și de succes în general. Își folosește abilitățile analitice și propune clienților noi metode de gestionare mai eficiente. Există mai multe modalități de a intra în zonă, dar cel mai ideal este să începeți cu studii bune și puțină practică. Citiți sfaturile de mai jos și aflați mai multe.

paşi

Metoda 1 din 3: Studierea subiectului

  1. Studiați amănunțit profesia. Începeți să vă familiarizați cu rolul de consultant de afaceri în general. Este o zonă mare care deschide calea către alte câmpuri de-a lungul timpului.
    • De asemenea, profesia de consultanță este largă și se aplică în diferite cazuri din lumea afacerilor. Rolul dvs. de consultant va fi acela de a ajuta clienții să trateze mai bine problemele precum vânzările de produse și servicii, relațiile publice, reducerea costurilor și alte aspecte ale vieții de zi cu zi. Acest lucru este valabil orice zona și, prin urmare, există întotdeauna cerere (și un salariu bun).
    • Activitatea consultantului este încă dificilă și puțin stresantă, deoarece petrece mult timp pentru rezolvarea problemelor. De exemplu, este posibil să fiți nevoit să ajutați o companie să integreze noi angajați în echipă sau să se restructurare după o criză financiară. Desigur, sunt cei care ca această senzație de presiune și adrenalină, cu atât mai mult când generează rezultate tangibile!
    • Multe persoane intră în domeniul consultanței ca fiind un lucru temporar, în timp ce caută poziții și funcții care plătesc mai bine. Alții văd meșteșugul ca fiind definitiv și plină de satisfacții. În ambele cazuri, el este stabil și generează un venit bun, deși nu există atâta stabilitate în ceea ce privește orele, iar unii ajung să petreacă mai mult timp decât și-ar dori la serviciu.

  2. Fii student dedicat la școală. Deja trebuie să vă dedicați studiilor încă din liceu (sau chiar elementar) pentru a avea o performanță bună la examenul de admitere.
    • Încercați întotdeauna să obțineți note bune la toate subiectele, nu doar în cele care vă interesează. Nu uitați că examenul de admitere și alte procese de selecție necesită conținut din toate domeniile cunoașterii umane.
    • Căutați cursuri tehnice pentru adolescenți. Este ușor să găsiți cursuri tehnice în consultanță și în alte domenii aflate încă în liceu. Bucurați-vă și faceți așa ceva în timpul liber, cum ar fi activitatea extrașcolară.
    • Încercați să obțineți ceva experiență în timp ce sunteți încă în liceu și căutați un loc de muncă cu timp parțial, un stagiu sau o poziție de tânăr ucenic în domeniul pe care știți că vreți să îl urmați. Chiar și oportunitățile casual contribuie deja foarte mult și oferă o idee despre cum funcționează cu adevărat lumea profesională. De asemenea, nu vă limitați la experiențele care au o legătură directă cu consultanța: acceptați chiar și cele care se află în câmpuri adiacente, dar contribuiți la viitorul vostru.

  3. Profitați la maximum de facultate. O performanță academică bună este și mai importantă în facultate, deoarece multe companii acordă mai multe puncte candidaților pentru posturile vacante (stagiu sau angajare formală) care aduc cursuri bune, certificate bune și alte experiențe similare în programa. De asemenea, bucurați-vă și decideți ce zonă doriți să urmăriți când absolviți.
    • Puteți obține o diplomă în Administrare, Business Management sau altele asemenea. Faceți o cercetare bună la universitățile și colegiile care vă atrag atenția și rămâneți la curent cu datele proceselor de selecție. Și nu uitați că absolvirea este doar primul pas: după aceea, veți avea șansa să faceți un MBA, un master, o specializare ș.a.
    • Din nou, încercați întotdeauna să obțineți note bune. Deși se pare că notele în sine nu sunt Asa de importante la nivel superior, ele sunt cele care deschid (sau închid) ușile către alte oportunități, cum ar fi procesele de selecție de stagii, burse și altele asemenea. Fii mereu la curent cu studiile tale, fii asiduu cu clasele tale și ia-ți totul în serios pentru a culege beneficiile înainte de a te încerca chiar să încerci să intri pe piața muncii. CV-ul tău va deveni mult mai puternic și mai bogat.
    • Căutați un stagiu sau alte oportunități mai practice înainte de a absolvi studiile. Nu orice curs de licență are stagiul ca o componentă curriculară obligatorie, dar acest tip de experiență contribuie întotdeauna la educația studentului și la viitorul profesional. Fii atent la notificări și procese de selecție în zona ta de interes și înscrie-te pentru cât mai multe.

  4. Gândiți-vă la posibilitatea de a face un curs postuniversitar. Orice candidat care caută un post în curriculum (specializare, master, MBA etc.) este mult mai probabil să fie angajat. Decideți dacă merită să căutați așa ceva după absolvire: rămâneți la curent cu programele universitare, discutați cu profesorii și colegii, căutați ceva în altă instituție și altele asemenea.

Metoda 2 din 3: Pregătirea pentru piața locurilor de muncă

  1. Construiți un CV. Curriculumul este instrumentul cel mai de bază și esențial pe piața muncii. Trebuie să pregătiți un document interesant pe măsură ce începeți să încercați să vă introduceți în zona de consultanță.
    • Un curriculum bun ar trebui să fie consecvent și să urmeze același model estetic și informațional de la început până la sfârșit, de la distribuirea datelor pe subiecte până la spațiere și fonturi. De exemplu: dacă descrieți stagiul în teme, procedați la fel când vorbiți despre alte experiențe profesionale pe care le-ați avut.
    • Puteți încerca să găsiți un echilibru între designul creativ și profesionalism. Descărcați șabloane cool de pe site-uri web specializate sau chiar Pinterest și începeți să vă construiți CV-ul. Chiar și așa, faceți un sondaj asupra climei companiei la care intenționați să aplicați înainte. De exemplu: o pornire tehnologică poate să-i placă candidații cu CV-uri îndrăznețe, dar aceasta nu poate fi cea mai bună idee pentru companii mai vechi, mai tradiționale.
    • Învață să enumerezi experiențele tale. Căutați pe internet ce tipuri de cuvinte cheie puteți utiliza în CV-ul dvs. De exemplu, să zicem că munca ta la internship a fost să primești apeluri telefonice de la un consultant de afaceri la o companie locală. Nu spuneți că „ați vorbit cu clienții care reprezintă So-and-so”, ci „Reprezentați așa-și-așa cu clienții și comunitatea generală, menținând relații publice bune și un standard ridicat de profesionalism”.
    • Enumerați doar experiențele dvs. relevante. Mulți oameni cred că ar trebui să pună toate experiențele pe care le-au avut în programa, dar este mult mai bine să faceți o selecție a celor mai relevante pentru poziția căutată. De exemplu, nu trebuie să vă citiți experiența dvs. de ospătar dacă doriți o poziție de consultanță de bază într-un birou de inginerie. În acest caz, merită să includeți stagiul în zonă în urmă cu un an sau doi.
    • Participați la ateliere și la alte evenimente legate de intrarea pe piața locurilor de muncă în timp ce sunteți încă la facultate. Cu noroc, veți învăța chiar să alcătuiți un CV bun!
  2. Începe să-ți cauți un loc de muncă. Căutarea unui loc de muncă poate fi o experiență frustrantă, dar poți fi mai relaxat dacă știi ce să faci și unde să începi să cauți după zonă.
    • Rețeaua este unul dintre instrumentele principale din orice domeniu profesional. Luați legătura cu companiile în care ați internat în trecut și aflați dacă există poziții deschise. În funcție de calitatea muncii lor, pot chiar să vă angajeze serviciile! De asemenea, spuneți-le profesorilor și colegilor dumneavoastră că sunteți în căutarea unui loc de muncă și rugați-i să țină cont de oportunitățile legale pentru profilul dvs.
    • Căutați locuri de muncă pe platforme de internet, precum Catho și LinkedIn.
    • Nu pierde speranța. Poate dura câteva luni pentru a găsi o poziție juridică în zona dorită, deoarece piața este din ce în ce mai saturată de noi profesioniști. Chiar și așa, nu renunțați: dispoziția dvs. face toată diferența în proces, de la scrierea unei scrisori de întâmpinare bune la interviuri. Gândiți-vă la proces ca la o călătorie, nu la un martir.
  3. Învață să te comporte în interviuri. Pregătiți-vă în cazul în care vi se cere un interviu de muncă. Perfecționează-ți abilitățile de comunicare și învață să faci o primă impresie bună în companii.
    • Purtați haine adecvate. Chiar și ceva simplu, cum ar fi să știi ce să porți atunci când participi la un proces de selecție, ajută la separarea candidaților buni și răi. Bărbații pot purta un costum și o cravată sau cel puțin o cămașă și pantaloni, în timp ce femeile pot purta rochii și tricouri.
    • Arată respect și încredere prin limbajul corpului tău. Veniți la interviu cu bărbia în sus și salutați oamenii cu o strângere de mână fermă. Faceți contact vizual și zâmbiți politicos pentru a arăta că sunteți atenți.
    • Faceți o mulțime de cercetări asupra companiei. Una dintre sarcinile tale ca candidat la un loc de muncă este să te familiarizezi cu compania chiar înainte de interviu. Faceți unele cercetări și aflați care sunt obiectivele, misiunea și valorile sale. Explorați site-ul din cap până în picioare și, de asemenea, aruncați o privire la profilurile și postările de pe social media.
    • Puneți întrebări la sfârșitul interviului. Nu vă blocați cu probleme logistice de genul "Când veți intra din nou în contact?" Puneți întrebări serioase și arătați-vă interesul pentru companie: "Cum este cultura internă a companiei?" sau "Ce parte a lucrului aici îți place cel mai mult?"

Metoda 3 din 3: Obținerea de experiență și căutarea certificărilor

  1. Caută experiențe mai avansate. A avea experiențe avansate este esențial pentru oricine dorește să lucreze ca consultant de afaceri. Căutați câteva oportunități de bază imediat după absolvire și încercați să mutați treptat ierarhia internă a companiei.
    • Alegeți o zonă care are legătură cu ceea ce doriți cu adevărat să faceți. De exemplu: dacă sunteți interesat să fiți consultant la spitale și companii de asistență medicală, căutați locuri de muncă în acest sector simultan.
    • Pregătește-te să lucrezi câțiva ani într-o poziție mai de bază, cum ar fi un analist sau un asistent administrativ, înainte de a obține ceva superior. Fiecare companie are propria ierarhie și orice angajat trebuie să iasă cu adevărat în evidență pentru a atinge acest tip de creștere. Acceptați ceea ce vă oferă, dar nu renunțați și stabiliți-vă imediat. Șansa ta de a te muta în viață va veni cu timpul.
  2. Căutați programe care oferă certificare. Puteți căuta programe și cursuri mai scurte care oferă certificare pe măsură ce intrați pe piața locurilor de muncă. Nu este o cerință în sine, dar ajută, de asemenea, să distingem candidații obișnuiți de cei care sunt cu adevărat pregătiți.
    • Multe universități publice și colegii private oferă cursuri cu certificare după finalizarea unui anumit număr de ore. Efectuați o căutare pe site-urile instituțiilor locale și vedeți ce vă potrivește și ce vă atrage atenția. În cazul cursurilor private, fiți pregătiți să faceți o investiție financiară (dar una care aduce rezultate bune atunci când piața în sine intră).
    • Desigur, puteți lua și astfel de cursuri în facultate, cum ar fi ateliere, ateliere și altele asemenea. Toate acestea oferă, de asemenea, certificare și contribuie la fișa academică și curriculum-ul.
  3. Gândește-te la planurile tale pe termen lung. Nu uitați că consultanța de afaceri este o zonă vastă și generează abilități relevante în diverse domenii ale pieței muncii. Deci, gândește-te la planurile tale pe termen lung chiar și atunci când începi.
    • Din nou, mulți oameni consideră consultanța de afaceri ca o funcție pe tot parcursul vieții, întrucât există întotdeauna cerere și salariul este bun. Cu toate acestea, profesia este încă stresantă și frustrantă. Unele săptămâni sunt liniștite, în timp ce altele sunt mult mai grele. Fii pregătit pentru acest tip de presiune, mai ales când te afli într-o poziție mai înaltă.
    • Mulți consultanți încep să se mute în alte domenii după câțiva ani în domeniu. Deschide porți în practic toate sectoarele. Dacă nu știți dacă doriți să continuați să faceți același lucru pentru tot restul vieții, gândiți-vă la alte alternative și discutați cu colegii puțin mai experimentați, pentru a înțelege mai bine ce ține viitorul vostru.
  4. Decideți dacă doriți să continuați expertiza sau să lucrați ca consultant independent. Acestea sunt cele două variante de bază pentru cei care sunt noi pe piața muncii. Un consultant care dobândește ani de experiență și o bază bună de clienți nu are nevoie de specializare pentru a se stabili pe piață, dar cei care abia încep să se confrunte cu un risc ridicat de lipsă de independență. Stabiliți-vă obiectivele pe termen lung în zonă și luați o decizie executivă cu privire la ce să faceți în continuare.

Coautorul acetui articol ete Chri M. Matko, MD. Dr. Matko ete un medic penionat din Pennylvania. A primit doctoratul de la Școala de Medicină a Univerității Temple în 2007.Exită 28 de referințe c...

Acet articol a fot cri cu colaborarea editorilor și a cercetătorilor noștri calificați pentru a garanta exactitatea și completitudinea conținutului. Echipa de adminitrare a conținutului examinează cu ...

Publicații Fascinante